Sunday, 19 February 2017

MOTIVASI DAN INSPIRASI 19022017


Uang tidak diperlukan untuk membeli kebutuhan jiwa.~ Henry David Thoreau
Rasa takut adalah tanda untuk lebih berhati-hati dan lebih memberanikan diri.~Djajendra
Jika semua emas di dunia dilebur ke dalam kubus padat, itu akan menjadi seukuran rumah delapan kamar.Jika Anda mendapat kepemilikan semua emas yang miliaran dolar itu – jumlah emas Anda itu tidak bisa membeli teman, karakter, ketenangan pikiran, hati nurani atau yang jelas rasa keabadian.~Charles F. Bunning
Syukur ternyata apa yang kita miliki menjadi cukup, dan bertambah banyak lagi. Ternyata penolakan menjadi penerimaan, kekacauan menjadi ketertiban, kebingungan menjadi kejelasan ... masuk akal dari masa lalu kita, membawa kedamaian untuk hari ini, dan menciptakan visi untuk besok.~Melody Beattie
Gangguan dan kesulitan hidup hanyalah guru yang memberikan kekuatan yang lebih hebat untuk kesuksesan Anda.~Djajendra
Saya merasa menarik bahwa kebanyakan orang merencanakan liburan mereka dengan perawatan yang lebih baik daripada mereka merencanakan kehidupan mereka. Mungkin itu karena melarikan diri lebih mudah dari perubahan.~ Jim Rohn
Kelambatan untuk mengubah biasanya berarti takut baru.~ Philip Crosby
Sama seperti kekacauan kisruh badai membawa hujan pengasuhan yang memungkinkan kehidupan untuk berkembang, demikian juga dalam urusan manusia kali kemajuan didahului oleh masa gangguan. Sukses datang kepada mereka yang dapat cuaca badai.~ I Ching No 3
Jika Anda ingin hal yang berbeda, mungkin jawabannya adalah untuk menjadi diri sendiri yang berbeda.~ Norman Vincent Peale
Jika Anda tahu rasa sakit dari pohon, binatang, atau apa pun yang ada seperti yang Anda tahu rasa sakit tubuh Anda, Anda akan menjaga semuanya dengan baik.~Sadhguru
Sumber penciptaan di mana-mana, dan itu adalah terus-menerus. Jika menarik diri, seluruh alam semesta akan hilang dalam sekejap. ~ Sadhguru
Menggunakan orang dan mencintai hal-hal. Ini adalah kesalahpahaman hidup yang lengkap. Hal-hal untuk digunakan. Orang  untuk dicintai. ~ Sadhguru

Untuk training hubungi www.djajendra-motivator.com

Saturday, 18 February 2017

MOTIVASI DJAJENDRA


“Jangan membuat asumsi apa pun tentang hidup. Jalani hidup dengan sukacita, berpikir untuk kebaikan diri, mendidik diri sendiri, dan menjadikan hidup sebagai perjalanan indah.”~Djajendra

Friday, 17 February 2017

PELATIHAN UNTUK TEAM SALES PROGRAM 2 HARI 2017


PELATIHAN UNTUK TEAM SALES PROGRAM 2 HARI 2017
DESKRIPSI
Pertumbuhan penjualan yang sejati bukan tentang mengabaikan semua kesulitan dan keyakinan yang membatasi. Satu-satunya cara yang benar dalam menjual adalah melalui kesulitan dan keyakinan yang membatasi. Penjualan terbaik hanya didapatkan dari jiwa yang optimis dan yakin menang saat berurusan dengan semua rintangan dan kesulitan.
Membangun lingkungan kerja yang optimis dan produktif untuk tim penjualan sangat penting dalam mencapai kesuksesan bisnis. Semakin solid dan kompak team penjual, semakin mudah membangun persepsi yang sama dalam mencapai kinerja terbaik penjualan. Sikap dan perilaku optimis meningkatkan omset penjualan. Sebaliknya, sikap dan perilaku yang pesimis dan negatif menurunkan produktivitas dan semangat kerja.
Keunggulan penjualan berasal dari pribadi-pribadi optimis yang bekerja dengan semangat tinggi sesuai strategi dan taktik. Dan juga, sangat ditentukan oleh kepemimpinan team penjualan untuk membentuk lingkungan yang energik, yakin, percaya diri, bersatu dalam kerja sama tim, bekerja di luar zona kenyamanan, serta selalu merayakan keberhasilan dengan gembira dan tetap fokus untuk pencapaian berikut yang lebih tinggi.
Team penjual yang energik dan optimis mampu menginspirasi dan membangun kepercayaan pada orang lain. Mereka mampu menularkan semangat, antusiasme, motivasi, keyakinan, etos terbaik, dan keberanian – kepada rekan-rekan kerja mereka, atasan mereka, bawahan mereka, dan juga pelanggan mereka. Mereka juga menjadi orang yang paling dipercaya, diinginkan, dibutuhkan, dan diandalkan.
Program pelatihan untuk Team Sales selama 2 hari ini, membangun kepercayaan diri dan keyakinan team sales agar selalu siap menghadapi berbagai situasi dalam realitas penjualan di lapangan dan memenangkan kompetisi; selalu fokus dan bertekad untuk meraih kinerja penjualan terbaik; selalu tegas dan berani untuk bekerja di luar wilayah zona kenyamanan; selalu meningkatkan kemampuan komunikasi untuk membuat pembeli merasa puas dan bahagia; selalu memperhatikan teknik negosiasi dan meningkatkan kualitasnya agar pelanggan tetap membeli dan berbisnis dengan setia; selalu memperhatikan karakter dan kepribadian diri sendiri dalam menjual dan membangun hubungan bisnis dengan pelanggan; selalu bersikap ramah, rendah hati, tegas, pasti, dan melayani dengan hati; selalu meningkatkan kepercayaan diri dalam menjual dan optimis untuk meningkatkan penjualan pada level yang lebih tinggi.
Dengan mengikuti pelatihan untuk Team Sales ini, para penjual bisa mempersiapkan keyakinan dan kepercayaan dirinya untuk menetapkan target yang menantang dan mencapainya dengan penuh semangat; para penjual juga mampu menyiapkan mental pemenang dan bekerja dengan kompetensi yang hebat untuk menuju kesuksesan.
TUJUAN PELATIHAN
  1. Membangun kualitas komunikasi yang lebih cerdas dan efektif.
  2. Meningkatkan kemampuan dalam teknik negosiasi.
  3. Membangun karakter yang jauh lebih cerdas.
  4. Meningkatkan pelayanan dengan sikap ramah dan melayani dengan hati
  5. Menumbuhkan mental pemenang yang siap bekerja di luar zona kenyamanan dengan kreatif dan penuh percaya diri.
  6. Menumbuhkan kepercayaan diri dalam menjual.
MANFAAT PELATIHAN
  1. Peserta diharapkan mampu membangun tingkat komunikasi yang cerdas dan efektif agar pembeli merasa puas.
  2. Peserta diharapkan menjadi termotivasi dan optimis untuk mendukung strategi dan taktik menjual dengan yakin, percaya diri, jelas, fokus, dan penuh semangat.
  3. Peserta diharapkan meningkatkan kemampuan dalam teknik negosiasi penjualan yang jauh lebih effektif dan juga menarik untuk para pelanggannya.
  4. Peserta diharapkan mampu membangun karakter menjual yang jauh lebih cerdas dan menjadikan diri masing-masing sebagai energi sukses untuk memaksimalkan kinerja penjualan.
  5. Peserta diharapkan mampu bersikap ramah, melayani dengan hati, serta memperlihatkan perilaku, sikap, bahasa tubuh, cara berbicara yang positif.
  6. Peserta diharapkan mau meninggalkan zona kenyamanan, bekerja lebih kreatif dan inovatif.
  7. Peserta diharapkan meningkatkan kepercayaan diri dalam menjual dan selalu optimis untuk meningkatkan penjualan.
METODOLOGI PELATIHAN
Fokus Pada Pelatihan Aktif, Presentasi, Interaktif, Diskusi Kelompok, Brainstorming, Bermain Peran, Berpikir Kreatif, Simulasi, Belajar Dalam Kompetisi Permainan, Studi Kasus, Latihan, Bimbingan, Diskusi, Perenungan, Experiential Learning, Icebreaker.
GARIS BESAR MATERI PELATIHAN UNTUK TEAM SALES SELAMA 2 HARI
Hari Pertama
SESI 1: MEMBANGUN TINGKAT KOMUNIKASI YANG CERDAS DAN EFFEKTIF AGAR PEMBELI MERASA PUAS
Sub Bahasan
  1. Bahasa tubuh dan bahasa verbal untuk kesan pertama yang menyentuh hati pembeli.
  2. Mengatur alur, akting, karakter, ekspresi, sifat dalam komunikasi.
  3. Berkomunikasi secara persuasi dengan mengikuti aturan dan etika.
  4. Menempatkan pelanggan sebagai orang yang memberikan bisnis dan kinerja untuk Anda.
  5. Struktur kata-kata saat berbicara dengan pelanggan.
  6. Suara dengan emosi baik saat berbicara dengan pelanggan.
  7. Pengaruh pikiran dan perasaan saat berbicara dengan pelanggan.
  8. Cara dan teknik bertanya yang etis kepada pelanggan.
  9. Menjalankan sistem manajemen hubungan pelanggan untuk membantu perusahaan mencapai loyalitas pelanggan.
SESI 2: TEKNIK NEGOSIASI YANG EFFEKTIF DAN JUGA MENARIK UNTUK PARA CUSTOMER
Sub Bahasan
  1. Bernegosiasi secara efektif untuk mendapatkan solusi (win-win).
  2. Prinsip dan sikap yang dapat digunakan untuk teknik negosiasi terbaik.
  3. Kemampuan pengendalian diri dalam proses negosiasi.
  4. Menyatukan persepsi dan kepentingan dalam negosiasi.
  5. Mengelola kedinamisan dan ketidakpastian dalam proses negosiasi.
  6. Mengatur emosi, pikiran, dan hati nurani dalam negosiasi agar dapat memberikan yang terbaik untuk pelanggan.
  7. Menghindari pengambilan keputusan saat emosi dan pikiran dalam kendali kemarahan.
  8. Proses negosiasi dari landasan hati yang penuh kasih sayang, empati, dan toleransi kepada pelanggan.
  9. Kekuatan kata-kata positif dalam keberhasilan negosiasi.
SESI 3MEMBANGUN KARAKTER YANG LEBIH CERDAS DALAM MENJUAL DAN MENINGKATKAN BISNIS
Sub Bahasan
  1. Menjadikan diri sendiri sebagai motivasi dan kualitas terbaik untuk bekerja dalam visi, misi dan nilai-nilai perusahaan.
  2. Membuang semua belenggu yang menghalangi Anda untuk menjual dengan hebat.
  3. Menunjukkan minat, energi, semangat, dan antusiasme yang tinggi untuk menggunakan potensi penuh dalam menjual.
  4. Karakter kerja yang menyukai tantangan dan selalu optimis untuk pencapaian terbaik.
  5. Bekerja karena panggilan hati dan termotivasi untuk berkinerja tinggi.
  6. Menjadi diri sendiri yang andal, kuat, unik, unggul, dan produktif.
  7. Tidak pernah menyerah dan penuh disiplin untuk keberhasilan pencapaian target.
  8. Mengambil tanggung jawab penuh untuk meningkatkan kinerja penjualan.
  9. Bermental pemenang dalam mengubah target menjadi hasil nyata.
  10. Mengelola dan memanfaatkan ego secara produktif untuk peningkatan penjualan.
Hari Kedua
SESI 4: BERSIKAP RAMAH DENGAN PELANGGAN DAN MELAYANI DENGAN HATI YANG TULUS DAN IKHLAS
Sub Bahasan
  1. Sikap baik dan senyum dalam pelayanan pelanggan.
  2. Pelayanan dari ketulusan hati untuk membantu pelanggan.
  3. Kesadaran untuk melayani pelanggan dengan sikap ramah dan totalitas.
  4. Menyederhanakan pelayanan yang kompleks.
  5. Cerdas berinteraksi dengan berbagai karakter pelanggan.
  6. Memahami apa yang pelanggan inginkan dan butuhkan.
  7. Memahami cara memuaskan harapan dan kebutuhan pelanggan.
  8. Memberikan keunggulan layanan yang benar-benar berarti untuk pelanggan.
  9. Memahami bahwa setiap orang memiliki sistem penilaian yang berbeda.
  10. Pelayanan dengan memberikan kasih dan mengendalikan ego.
  11. Pelayanan bukanlah kompetisi, tapi kontribusi dari hati yang penuh cinta. 
SESI 5: MENINGKATKAN KEPERCAYAAN DIRI DALAM MENJUAL DAN SELALU OPTIMIS UNTUK MENINGKATKAN PENJUALAN
Sub Bahasan
  1. Membangun rasa percaya diri yang unggul.
  2. Menguasai kekuatan self-efficacy.
  3. Menguasai kekuatan self-esteem.
  4. Gambar mental sukses dalam menjual yang kuat.
  5. Selalu berhati-hati terhadap sabotase dari cara berpikir negatif.
  6. Berani meninggalkan zona kenyamanan dan berkarya di luar zona kenyamanan.
  7. Tidak takut gagal: Menghitung, memetakan, menghindari, dan mengambil resiko.
  8. Menetapkan tujuan, fokus pada target, dan mengambil tantangan.
  9. Menciptakan positif self-talk dan tidak meragukan diri sendiri.
  10. Semakin kuat kepercayaan diri saat ketidakpastian menguat.
  11. Melakukan presentasi dengan percaya diri.
  12. Teknik mengekspresikan ketidaksepakatan.
SESI 6MENINGKATKAN KEPATUHAN PADA ETIKA PELAYANAN DAN ETIKA PENJUALAN
Sub Bahasan
  1. Memahami etika dan moral dalam pelayanan dan penjualan.
  2. Mengapa etika penting bagi Anda dalam membangun hubungan positif dengan pelanggan?
  3. Situasi etika dan motif kepentingan diantara penjual dan pembeli.
  4. Dilema kepribadian tanpa etika.
  5. Sumber etika dan kesadaran individu.
  6. Sifat etika dalam pelayanan dan penjualanan.
  7. Membangun proses penjualan dan pelayanan yang beretika.
  8. Model perilaku etis yang perlu Anda tampilkan dihadapan pelanggan.
  9. Tanda-tanda energi negatif merusak etika Anda.
  10. Etika penanganan terhadap pelanggan yang sulit diatur.
  11. Mengelola etika dengan emosi positif agar tidak merusak proses pelayanan.
Untuk Pelatihan Hubungi:
PT DJAJENDRA MOTIVASI UNGGUL
Kantor: Jl.Danau Toba No.104, Jakarta Pusat, 10210
Telepon: (021) 5701505
Hp: 0812 8777 083
Fax: (021) 5738105
Posted 

Thursday, 16 February 2017

MOTIVASI DAN INSPIRASI 16022017

Kesadaran kita dalam diri kita sendiri, bukan dari luar diri kita.~Djajendra
Kekayaan materi digunakan untuk kemudahan hidup. Orang-orang untuk dicintai, bukan untuk digunakan bagi kemudahan hidup.~Djajendra
Tidak ada yang bisa meredupkan cahaya yang bersinar dari dalam diri.~ Maya Angelou
Masalah terbesar dengan manusia adalah mereka tidak tahu bagaimana menangani pikiran dan emosi mereka.~Sadhguru
Kita harus menghadapi kegelapan kita dalam diri kita dengan sikap positif sampai diubah menjadi cahaya.~Unknown
Kekayaan tidak dalam memiliki banyak harta, tetapi memiliki banyak rasa syukur dan menikmati hidup dengan bahagia.~Djajendra
Apa yang Anda dapatkan dalam hidup adalah gambaran dari pikiran dan perasaan Anda. Ini hanya sebagian kecil dari keindahan yang terletak di dalam jiwa Anda.~Unknown
Pertumbuhan hanya terjadi di luar zona kenyamanan Anda. Kalau mau tumbuh dan memiliki kehidupan baru yang lebih baik, maka segeralah keluar dari zona nyaman Anda.~Djajendra

Untuk training hubungi www.djajendra-motivator.com

Wednesday, 15 February 2017

“Tugas rakyat memilih pemimpin terbaik, tugas pemimpin melayani rakyat dengan ikhlas.”~Djajendra


MOTIVASI DAN INSPIRASI 15022017

MOTIVASI DAN INSPIRASI 15022017
Ketika Anda takut melanggar batas-batas yang Anda ciptakan sendiri untuk kemajuan hidup Anda, maka Anda tetap terjebak di dalamnya dan sulit tumbuh menjadi lebih baik.~Djajendra
Cara terbaik untuk memprediksi masa depan adalah dengan menciptakannya.~Abraham Lincoln
Mengatasi kelemahan dengan belajar, bukan dengan mengeluh.~Djajendra
Fokus pada masalah membuat Anda gagal dan putus asa.~Djajendra
Gunakan kekuatan Anda untuk mengatasi kekurangan Anda.~Djajendra
Di mana ada kemarahan selalu ada rasa sakit di bawahnya.~ Eckhart Tolle
Cinta adalah penemuan diri kita sendiri pada orang lain, dan kegembiraan dalam pengakuan.~Alexander Smith
Berbuat baik dengan ikhlas membuat Anda tidak kecewa.~Djajendra
Untuk kemarahan Anda setiap menit, Anda kehilangan enam puluh detik kebahagiaan.~Ralph Waldo Emerson
Pemborosan menghabiskan yang sudah Anda kumpulkan bertahun-tahun. Jangan boros, jadilah produktif dan efisien.~Djajendra
Kebahagiaan adalah ketika apa yang Anda pikirkan, apa yang Anda katakan, dan apa yang Anda lakukan dalam harmoni.~Mahatma Gandhi
Anda tidak dapat melindungi diri dari kesedihan tanpa melindungi diri dari kebahagiaan.~Jonathan Safran Foer
Menjadi seperti bumi, seperti pohon - hanya kehidupan. Jika Anda hanya hidup, kesadaran manusia secara alami akan menemukan ekspresi.~SadhGuru
Hidup dengan pengetahuan dan wawasan luas menjadikan Anda menghormati keragaman hidup. ~Djajendra

Untuk training hubungi www.djajendra-motivator.com

Tuesday, 14 February 2017

CORE VALUES PERUSAHAAN MENYATUKAN MANUSIA PERUSAHAAN DAN SEBAGAI DASAR UNTUK MEMBANGUN BUDAYA PERUSAHAAN YANG KUAT


“Core values perusahaan menciptakan budaya perusahaan yang kuat, dan budaya perusahaan yang kuat menciptakan tindakan yang fokus untuk mencapai kinerja terbaik.”~Djajendra
Perusahaan bernyawa dan hidup karena manusia. Tanpa manusia, perusahaan tidak ada. Manusia perusahaan mungkin bersumber dari berbagai macam latar belakang yang berbeda. Semua orang datang ke perusahaan dengan membawa berbagai nilai-nilai yang berbeda. Tidak ada seorang pun yang persis sama. Pola pikir yang berbeda, emosi yang berbeda, cara pandang yang berbeda, dan yang pastinya nilai-nilai kehidupan yang berbeda. Karena manusia perusahaan berbeda-beda, maka perusahaan harus menyatukan semua perbedaan tersebut di dalam sebuah budaya, yang secara sengaja dan khusus dibentuk untuk kepentingan pencapaian visi dan kinerja perusahaan.  
Nilai-nilai inti perusahaan (corporate core values) adalah energi untuk menciptakan kepribadian dan perilaku kerja yang sesuai dengan misi dan visi perusahaan. Core values perusahaan menyatukan latar belakang manusia perusahaan yang berbeda-beda itu ke dalam satu budaya perusahaan yang sama. Bila semua manusia perusahaan sudah terintegrasi ke dalam satu budaya yang kuat berfondasikan dari setiap nilai-nilai inti perusahaan,  maka manusia perusahaan menjadi sumber kekuatan dan modal yang hebat, untuk mendorong terciptanya kinerja melalui inovasi dan kreatifitas.
Ketika core values berhasil diinternalisasi ke dalam jiwa, emosi, pikiran, dan perilaku kerja manusia perusahaan. Maka, proses kerja akan berlangsung dengan efektif dan produktif. Tidak ada lagi konflik dan keraguan di dalam proses kerja. Komunikasi dan kolaborasi akan berlangsung dengan sangat efektif dan tepat sasaran. Setiap orang mampu bekerja sama dan menunjukkan etos terbaik untuk mencapai kinerja. Semua orang bisa bersatupadu dalam satu visi dan satu persepsi untuk membuat keputusan dan tindakan yang tepat. Semua ini bisa terjadi karena nilai-nilai inti (core values) yang sudah tertanam di dalam pola pikir setiap manusia perusahaan, menjadikan mereka satu persepsi dan satu visi, dan sudah tidak ada ruang untuk konflik, sebab core values sudah menyatukan mereka menjadi satu kekuatan yang solid.
Core values merupakan jati diri perusahaan. Core values mendefinisikan tentang kepribadian perusahaan, yang mana ditampilkan melalui perilaku dan keterampilan kerja dari sumber daya manusianya. Core values inilah yang mengisi jiwa dan kepribadian pimpinan dan karyawan, sehingga mereka menjadi energi inti untuk menggerakan budaya perusahaan. Core values merupakan nilai-nilai fundamental, fondasi budaya, nilai-nilai abadi, nilai-nilai yang menciptakan karakter kerja, dan nilai-nilai yang wajib ditindaklanjuti di dalam semua aspek perilaku organisasi.
Core values harus dapat diimplementasikan di level eksekusi di semua tingkatan kerja. Kepemimpinan yang berbudaya dan profesional pasti bersikap dan bertindak melalui core values. Kepemimpinan sebagai sumber kekuasaan perusahaan wajib menjadi teladan di dalam implementasi nilai-nilai inti perusahaan (corporate core values). Bila pemimpin dengan jujur mampu menjalankan kepemimpinannya berdasarkan core values perusahaan. Maka, semua keputusan menjadi mudah diputuskan dan dijalankan, semua bakat dan potensi hebat menjadi mudah untuk dimanfaatkan bagi kemajuan perusahaan, semua potensi konflik dapat dihilangkan, serta proses kerja dapat dijalankan dengan efektif dan produktif.
Core values yang berhasil diintegrasikan ke dalam perilaku kerja, struktur, dan sistem perusahaan; menciptakan iklim kerja yang sesuai dengan misi dan visi perusahaan. Dalam hal ini, core values berfungsi untuk menggerakan manusia perusahaan dalam mencapai kinerja terbaik. Sepanjang proses kerja, core values berfungsi sebagai energi dalam menciptakan budaya perusahaan yang kuat dan solid. Intinya, core values sangat penting di dalam proses kerja untuk dapat mencapai kinerja terbaik. Bila karyawan dan pimpinan mengabaikan core values di dalam proses kerja, maka perusahaan sulit mendapatkan kinerja terbaik secara konsisten dan berkelanjutan.
Core values perusahaan haruslah ditentukan dengan cerdas untuk tujuan menggerakan manusia perusahaan agar mereka mudah mencapai visi dengan kinerja yang hebat. Jadi, dalam hal ini, perusahaan wajib mengidentifikasi realitas sumber daya manusia yang dimiliki, lalu mengkaji nilai-nilai inti yang paling tepat dan sesuai untuk dapat menggerakan sumber daya manusia bagi pencapaian misi, tujuan, target, visi, dan kinerja terbaik.
Setiap perilaku, tindakan, dan keputusan manajemen harus terorganisir di sekitar core values. Ini penting, agar tidak ada konflik di dalam kedinamisan bisnis perusahaan. Tindakan dan perilaku yang tidak konsisten dengan core values menyebabkan keraguan dan konflik. Oleh karena itu, manajemen yang profesional tidak akan mau berspekulasi dengan core values nya. Apa pun situasi dan peristiwanya, manajemen yang baik tetap bersikap berdasarkan core values perusahaan.
Internalisasi core values harus dilakukan sesering mungkin, tidak cukup kalau hanya dilakukan sekali. Secara rutin, perusahaan harus membuat program-program dengan tujuan penguatan budaya kerja dan peningkatan kualitas internalisasi core values. Hal ini dibutuhkan, agar manusia perusahaan bisa memiliki pemahaman yang sangat mendalam atas core values, sehingga mereka bisa menjadi energi positif dalam pembentukan budaya perusahaan yang kuat dan yang diinginkan.

Untuk training hubungi www.djajendra-motivator.com

Monday, 13 February 2017

MENJAGA MENTAL PEMENANG UNTUK MENCAPAI KEINGINAN


“Hiduplah dengan pikiran jernih dan melihat segala sesuatu melalui mental pemenang.”~Djajendra
Setiap orang pasti menginginkan kehidupan seperti yang mereka impikan. Persoalannya,  kehidupan yang diinginkan dan diimpikan tidak selalu terjadi. Sering sekali, kehidupan yang tidak pernah dipikirkan ataupun yang diinginkan yang terjadi. Biasanya, ketika keinginan dan impian tidak sesuai dengan harapan, maka stres akan hadir untuk mengacaukan ketenangan hidup. Pikiran pun tersedot ke dalam realitas yang mencari-cari penyebab dan kesalahan atas tidak terpenuhinya keinginan tersebut.
Hidup tidak bisa diprediksi. Rutinitas yang stabil pun bisa menciptakan tantangan dan tuntutan agar Anda berubah sesuai kenyataan. Bila Anda ngotot mempertahankan maunya pikiran Anda dengan mengabaikan kenyataan, maka Anda pasti frustasi sebab tidak mudah mengatasi kenyataan. Dalam hal ini; Anda harus memiliki niat, konsentrasi, kepercayaan diri, pikiran menang, sifat yang mudah beradaptasi, dan tindakan yang membawa Anda untuk bekerja dengan energi optimis agar dapat menjawab kenyataan. Bila Anda mengeluh dan mencari-cari kesalahan atas realitas yang menyulitkan hidup Anda, maka Anda akan tertahan di zona kegagalan, dan tergantung pada zona ketidakmampuan Anda.
Kemampuan Anda untuk menjaga mental pemenang dalam setiap situasi memudahkan Anda untuk mencapai keinginan. Tidak ada yang akan dicapai tanpa mental pemenang. Keberhasilan sangat ditentukan dengan mental pemenang. Mental pemenang Anda tidak akan pernah berhenti atau menyerah untuk mencapai keinginan. Walau rintangan, kesulitan, tantangan, dan berbagai persoalan menghadang; mental pemenang Anda hanya bisa sabar dan tenang untuk bisa mewujudkan keinginan dan impian.
Pastinya, Anda menginginkan kehidupan yang mudah, nyaman, tertata dengan baik, tertib, dan sesuai dengan harapan. Ya, sangat wajar bila Anda mengharapkan yang terbaik untuk hidup Anda. Tetapi, masalahnya, kehidupan terjadi oleh perilaku Anda dan perilaku orang lain. Mungkin Anda bisa mengendalikan perilaku Anda, tetapi tidaklah mudah bagi Anda untuk mengendalikan perilaku orang lain. Disinilah diperlukan pikiran positif dan jiwa besar untuk tidak kecewa dengan perilaku orang lain. Bila Anda mampu menerima kenyataan dari perilaku orang lain dan mampu menyiapkan diri untuk bersikap optimis di atas realitas yang muncul, maka Anda pasti mudah melalui semua yang tidak sesuai dengan harapan dan keinginan Anda. Sebaliknya, bila Anda selalu merasa kecewa dan menolok kenyataan yang dihadirkan oleh orang-orang di sekitar Anda, maka Anda akan tersendat untuk mencapai keinginan Anda.
Saat Anda berhadapan dengan realitas yang tidak Anda inginkan, Anda pasti melalui proses kejiwaan yang sangat dinamis. Dalam hal ini, Anda harus memahami proses jiwa yang dinamis itu. Anda harus sabar dan ikhlas untuk melalui realitas yang tidak Anda kehendaki. Anda harus melepaskan hal-hal yang di luar kendali Anda dan menyerahkan hasilnya dengan keyakinan dan mental pemenang Anda. Artinya, mungkin saat ini Anda belum bisa mewujudkannya, tetapi mental pemenang dan keyakinan Anda tetap mendorong Anda dengan penuh kesabaran dan ketegaran, untuk sampai pada tujuan dan mewujudkan impian Anda.
Jangan membiarkan hambatan yang menakutkan mengecilkan kepercayaan diri Anda. Bila tidak mampu, lepaskan dan biarkan semuanya terjadi sesuai kehendak Tuhan. Yang terpenting, Anda harus menjaga mental pemenang dan keyakinan Anda, untuk mendorong pertumbuhan dan perkembangan Anda ke tingkat yang lebih tinggi dari sebelumnya.
Jadilah jujur dan otentik atas perjuangan Anda. Rasakan semua peristiwa dengan emosi yang tenang, sabar, bersyukur, dan optimis. Hadapi semua ketakutan dan kebingungan dengan ikhlas dan optimis untuk yang terbaik. Jangan biarkan peristiwa yang tidak diinginkan menciptakan luka jiwa yang sulit disembuhkan. Tetaplah tampil dengan lebih tenang dan selalu belajar dari segala peristiwa dengan rendah hati dan penuh keyakinan untuk masa depan yang lebih baik.
Anda tidak perlu memegang terlalu erat dengan impian dan keinginan yang tidak sesuai dengan kenyataan. Keterikatan yang sangat mendalam dengan impian dan keinginan menciptakan energi negatif di dalam diri Anda. Hal ini, akan membuat pikiran Anda bergerak secara negatif untuk menghasilkan perasaan khawatir, takut, dan membuat hidup Anda tidak damai. Pastikan bahwa Anda sangat fleksibel dan mudah beradaptasi dengan segala situasi, serta mau menerima segala sesuatu sebagaimana adanya, dan menjadikannya sebagai motivasi untuk bertindak dengan lebih baik.
Apa pun peristiwa dan situasi yang harus Anda hadapi dan jalani, pastikan Anda mampu melepaskan ego dan menemukan kedamaian dengan kenyataan yang ada. Anda tidak perlu terjebak dalam frustasi, cemas, stres, takut, khawatir, dan semua pola pikir yang mengambil kedamaian hidup Anda. Biarkan saja yang terjadi, terjadilah sesuai kehendak Tuhan. Jangan melawan terhadap hal-hal yang diluar kendali Anda. Fokuskan pada kekuatan Anda, bersikaplah lebih hati-hati dan percaya diri pada situasi yang Anda rasakan dan hadapi. Jangan merasa terganggu, bawalah emosi dan pikiran Anda ke dalam kesadaran tertinggi Anda. Lalu, tersenyumlah dan berikan perhatian untuk menghadapinya dengan bijaksana.
Untuk training hubungi www.djajendra-motivator.com

Friday, 10 February 2017

KECERDASAN EMOSIONAL ANDA MEMUDAHKAN ANDA UNTUK BEKERJA DALAM KERAGAMAN DAN PERBEDAAN


“Jika Anda bersedia untuk melihat diri sendiri dengan jujur, maka Anda mudah menemukan kekuatan dan kelemahan diri sendiri untuk menata kehidupan terbaik.”~Djajendra
Kodrat kehidupan manusia adalah perbedaan dan keragaman. Tidak ada seorang pun yang mampu menentang kehendak Tuhan atas kehidupan manusia di dalam perbedaan dan keragaman. Oleh karena itu, kita hanya punya satu pilihan untuk bisa hidup berdampingan. Pilihan tersebut adalah merangkul semua pemikiran dan kepribadian yang berbeda. Kita harus pahami bahwa kita semua memiliki kepribadian yang berbeda, cara berpikir yang berbeda, cara mengekspresikan emosi yang berbeda, kebutuhan yang berbeda, keinginan yang berbeda, dan harapan yang berbeda. Jadi, kita tidak hidup untuk memaksa maunya kita, tetapi kita hidup untuk menjalin hubungan yang baik dengan semua orang yang berbeda dan beragam.
Untuk bisa hidup harmonis di dalam perbedaan dan keragaman, Anda harus memiliki kecerdasan emosional yang baik. Kecerdasan emosional yang baik menjadikan Anda lebih bijaksana dan lebih pandai untuk menjalani kehidupan yang berkualitas di tengah-tengah perbedaan dan keragaman.
Ketika Anda sudah terbiasa untuk mengenali emosi Anda, dan memahami maunya pikiran Anda, maka Anda bisa mengendalikan diri Anda agar tidak menciptakan konflik dalam hubungan sosial Anda. Emosi Anda yang cerdas dan positif mampu mempengaruhi orang-orang di sekitar Anda. Kemampuan Anda untuk tetap tenang dan terkendali saat menghadapi situasi dan peristiwa yang tidak menyenangkan, akan membantu perasaan Anda untuk mengelola hubungan yang lebih baik dan menghindari hal-hal yang tak diinginkan.
Keberhasilan karir di tempat kerja sangat ditentukan oleh kecerdasan emosional Anda. Semakin berkualitas kecerdasan emosional Anda, semakin mudah Anda beradaptasi dengan berbagai situasi dan peristiwa di tempat kerja. Anda mudah terhubung dan bekerja sama dengan atasan, rekan kerja, bawahan, pelanggan, dan semua pemangku kepentingan yang lainnya. Anda mampu secara konsisten bersikap baik, bijaksana, pandai, tenang, dan merasakan kebutuhan emosional orang lain. Anda mampu menjadi pendengar yang baik dan memahami pola pikir orang lain.
Bila Anda memiliki kecerdasan emosional yang tinggi; maka, apa pun situasi dan peristiwa yang sedang Anda hadapi, Anda tidak pernah tersinggung atau marah. Anda peduli dan memberikan perhatian untuk menciptakan situasi dan peristiwa menjadi positif. Inilah dampak positif bila Anda memiliki kecerdasan emosional yang baik.
Bagaimana cara Anda memiliki kecerdasan emosional?
Untuk memiliki kecerdasan emosional, Anda harus berlatih dan membiasakan diri untuk memahami emosi dan pola pikir Anda. Jelas, yang pertama, Anda harus sadar diri dulu. Anda harus memiliki kesadaran diri untuk belajar tentang diri sendiri dan memahami emosi-emosi yang sering dihasilkan oleh diri Anda. Dalam hal ini, Anda harus sadar dan memiliki komitmen agar emosi-emosi yang tidak baik dapat Anda kontrol, serta tidak membiarkannya keluar dari diri Anda. Menjadi jujur kepada diri sendiri untuk melihat kekurangan dan kekuatan diri sendiri sangatlah penting dalam membangun kecerdasan emosional Anda. Intinya, integritas Anda merupakan fondasi terpenting dalam memperkuat kecerdasan emosional Anda.
Anda juga harus memiliki disiplin dan aturan-aturan dari niat Anda untuk mengendalikan diri Anda. Dalam hal ini, Anda harus memiliki aturan-aturan untuk diri sendiri agar tidak mudah marah, tidak mudah cemburu, tidak mudah khawatir, tidak mudah takut, tidak ceroboh, tidak makan berlebihan, tidak bereaksi secara berlebihan, dan tidak berpikir negatif. Anda harus memiliki aturan-aturan untuk diri sendiri agar selalu tenang dalam menghadapi berbagai situasi; selalu merasa nyaman dan bersyukur dengan semua peristiwa kehidupan yang harus Anda hadapi; selalu merasa bertanggung jawab untuk menjadikan diri Anda lebih bahagia; selalu mampu menjaga pola makan yang sehat; dan mampu mengatakan tidak untuk hal-hal yang tidak sesuai dengan kebaikan hidup Anda.
Kecerdasan emosional menjadi konsisten bila Anda memiliki motivasi yang tinggi, untuk selalu cerdas emosi dalam menghadapi berbagai situasi dan peristiwa kehidupan. Dalam hal ini, Anda harus bersedia untuk berlatih dan membiasakan emosi-emosi baik menjadi bagian dari kehidupan sehari-hari Anda. Apa pun situasi dan peristiwanya Anda mampu menjaga motivasi Anda untuk melakukan hal-hal terbaik bagi kebahagiaan hidup Anda.
Empati dan keterampilan sosial merupakan pengetahuan yang wajib Anda miliki untuk memperkuat kecerdasan emosional Anda. Empati Anda mampu memahami isi hati dan isi pikiran orang lain. Keterampilan sosial Anda menjadikan Anda mudah berkomunikasi dan terhubung dengan kepribadian yang berbeda dan beragam. Jadi, empati dan keterampilan sosial Anda memudahkan Anda untuk berhubungan dengan orang lain. Dan, Anda juga mampu memahami kebutuhan, keinginan, dan harapan orang lain sehingga mudah memberikan pelayanan dan bantuan yang dibutuhkan oleh orang lain.
Kecerdasan emosional sangatlah penting untuk menjadikan Anda memahami berbagai realitas kehidupan di tempat kerja. Anda yang cerdas emosional menjadi mudah memahami pola pikir orang lain; mudah memahami emosi-emosi yang muncul di lingkungan kerja Anda; Anda mampu memiliki kerendahan hati untuk memahami orang lain; Anda mampu tampil penuh percaya diri dan berani bersikap; Anda mampu tampil tenang dan fokus pada solusi; Anda tidak akan terjebak oleh pujian dan sanjungan;  dan Anda juga mampu bereaksi positif terhadap situasi stres.
Orang-orang yang cerdas emosi tidak suka menyalahkan orang lain atau menjadi marah pada mereka. Orang-orang yang cerdas emosi selalu terkendali dan bijaksana dalam memahami realitas yang ada. Mereka menjaga emosi di bawah kontrol pikiran positif. Mereka bersedia meminta maaf dan memaafkan orang lain.

Untuk training hubungi www.djajendra-motivator.com

Thursday, 9 February 2017

MOTIVASI DJAJENDRA

“Dalam perubahan, ada yang bisa Anda kontrol dan ada yang tidak bisa Anda kontrol. Bila Anda bermental pemenang dan optimis, maka Anda tidak akan pernah menyerah untuk menang dalam perubahan.”~Djajendra

Wednesday, 8 February 2017

Pelatihan Kepribadian 2017

Pelatihan Kepribadian 2017
DESKRIPSI
Anda memiliki kemampuan untuk meningkatkan kepribadian positif sebaik yang Anda inginkan. Anda bisa mengembangkan atau mengintegrasikan setiap sifat dan perilaku Anda agar sesuai dengan harapan banyak orang dalam kehidupan sosial Anda. Anda bisa membentuk kepribadian yang hebat dari pola pikir positif, perasaan yang selalu positif dan optimis, perilaku yang etis dalam tata krama dan sopan santun, serta kebiasaan-kebiasaan yang menjadikan Anda unggul dan disayangi semua orang.
Program pelatihan Kepribadian ini adalah tentang bagaimana Anda menemukan keunikan dan kehebatan dari jati diri Anda. Jadi, dalam pelatihan ini, Anda tidak dimotivasi untuk menjadi seperti orang lain, tetapi dimotivasi untuk menjadi diri sendiri yang unik dan hebat melalui potensi dan bakat Anda sendiri.
Anda mampu menampilkan diri yang membuat orang lain lebih mudah terhubung dan membangun hubungan positif dengan Anda. Anda mampu memperbaiki diri Anda secara terus-menerus untuk mendapatkan kepribadian yang kuat, andal, dicintai, menyenangkan, berkualitas, bersyukur, dan selalu melihat segala sesuatu dengan pikiran positif.
Pada akhirnya, kepribadian yang baik selalu menampilkan diri yang menyenangkan, menjadi diri sendiri yang unik dan menarik, serta mudah berinteraksi dengan orang lain. Kepribadian Anda yang hebat merupakan magnet yang membuat orang-orang tertarik untuk memiliki hubungan baik dengan Anda.
TUJUAN PELATIHAN
  1. Menampilkan diri Anda yang jujur dan berkualitas.
  2. Selalu melihat sisi terang, menjadi positif dan senyum.
  3. Mudah bergaul dengan teman dan orang-orang di sekitar Anda.
  4. Menunjukkan kepercayaan diri yang tinggi.
MANFAAT PELATIHAN
  1. Peserta mampu memiliki kepribadian yang menyenangkan, menarik, mudah bergaul, dan tampil percaya diri.
  2. Peserta mampu memperlihatkan perilaku, sikap, bahasa tubuh, dan cara berbicara yang positif.
  3. Peserta mampu menampilkan diri sendiri yang unik dan unggul.
  4. Peserta mampu meningkatkan kualitas kepribadiannya untuk menghadapi berbagai situasi dan peristiwa kehidupan.
METODOLOGI PELATIHAN
Fokus Pada Pelatihan Aktif, Presentasi, Interaktif, Diskusi Kelompok, Brainstorming, Bermain Peran, Berpikir Kreatif, Simulasi, Belajar Dalam Kompetisi Permainan, Studi Kasus, Latihan, Bimbingan, Diskusi, Perenungan, Experiential Learning, Icebreaker.
GARIS BESAR MATERI PELATIHAN KEPRIBADIAN
  1. Membangun karakter dan jiwa positif.
  2. Berkomunikasi dengan bahasa tubuh dan kata-kata positif.
  3. Jujur dengan diri sendiri dalam kehidupan sosial dan kehidupan pribadi.
  4. Etika dalam membuat percakapan ringan, ramah, dan mengajukan pertanyaan.
  5. Selalu melihat yang terbaik dan tampil bahagia.
  6. Rendah hati dan menghindari untuk menjadi populer.
  7. Mengembangkan minat dan tumbuh sesuai impian.
  8. Berani menyatakan pendapat dan menghargai pendapat orang lain.
  9. Menunjukkan kepercayaan diri dan keyakinan diri yang kuat.
  10. Menampilkan diri yang tenang, santai, ringan, dan optimis.
  11. Bersikap baik, sejuk, tenang, dan menjaga kebersamaan.
  12. Selalu terbuka untuk hubungan baru.
  13. Tidak menilai dan menghakimi siapa pun terlalu cepat.
Untuk Pelatihan Hubungi:
PT DJAJENDRA MOTIVASI UNGGUL
Kantor: Jl.Danau Toba No.104, Jakarta Pusat, 10210
Telepon: (021) 5701505
Hp: 0812 8777 083
Fax: (021) 5738105

Tuesday, 7 February 2017

POTENSI HEBAT ANDA HILANG HANYA KARENA ANDA KURANG PERCAYA DIRI


“Kita semua harus percaya bahwa kehendak Tuhanlah yang pasti terjadi dalam kehidupan siapapun. Tetapi, sebagai manusia yang dititipkan bakat dan potensi hebat dari Tuhan, maka kita harus hidup optimis dan penuh percaya diri untuk memanfaatkan semua bakat dan potensi hebat tersebut bagi kebaikan hidup.”~Djajendra
Tanpa kepercayaan diri, semua potensi hebat diri Anda tidak mungkin bisa dioptimalkan. Anda yang kurang percaya diri pasti menghabiskan hidup tanpa berani melakukan hal-hal di luar zona kenyamanan Anda. Dan, Anda hanya mampu melakukan sedikit hal di zona nyaman Anda. Artinya, Anda tidak pernah memiliki keberanian untuk bekerja di wilayah pemberdayaan diri sendiri, untuk bisa meraih sukses yang lebih tinggi.
Sejak lahir, Anda sudah membawa potensi hebat untuk dipersembahkan bagi kebaikan dan kemajuan hidup, tetapi potensi hebat Anda itu baru bisa dimanfaatkan bila Anda percaya diri dan menggalinya terus-menerus dengan optimis. Jika Anda malas dan berkeyakinan terbatas, maka sangat sulit bagi Anda untuk mengoptimalkan potensi tersebut.
Tumbuhkan kepercayaan diri dan keyakinan diri Anda untuk mencapai keberhasilan atas semua yang Anda kerjakan dan perjuangkan. Mulailah membangun kepercayaan diri yang mendorong Anda untuk bertindak dengan keyakinan Anda untuk memiliki apapun yang Anda cita-citakan. Berbicaralah kepada diri sendiri dan berikan sugesti sukses untuk memacu semangat diri Anda dalam mencapai yang Anda cita-citakan. Kuatkan mental dan keyakinan Anda untuk bisa bekerja dan bertindak di luar zona kenyamanan Anda.
Keyakinan yang kuat tumbuh dari emosi positif, pikiran positif, dan jiwa yang merasa mampu melakukan pekerjaan dengan kualitas tinggi. Keyakinan dan kepercayaan diri yang tinggi mampu menciptakan keyakinan yang sangat kuat, untuk menjaga perjalanan diri Anda dalam mencapai keberhasilan tanpa keraguan dan ketakutan. Keyakinan yang kuat menciptakan ambisi pribadi yang tinggi, dan Anda harus bisa mengelola Ambisi Anda dengan sikap rendah hati dan cerdas mengendalikan ego agar tidak menghalangi perjalanan Anda menuju tujuan yang lebih besar.
Kepercayaan diri yang stabil dan kuat mampu menghilangkan sikap pemalu, ragu-ragu, takut, serta menjadikan Anda berani mengambil resiko untuk membangun kesuksesan yang lebih tinggi. Dalam hal ini, Anda secara sadar mampu memperluas keyakinan berdasarkan wawasan yang tumbuh terus-menerus, dan semua ini akan membawa Anda untuk berada dalam zona tak terbatas dari potensi hebat Anda.
Sering sekali, kita menemukan orang-orang yang sangat cerdas, tetapi kurang memiliki kepercayaan diri dan keyakinan untuk sukses. Jelas, hal ini, merupakan awal dari kegagalan. Oleh karena itu, kepercayaan diri harus selalu dirawat dan ditingkatkan kualitasnya agar dapat mencapai tujuan yang lebih besar. Menjaga kualitas kepercayaan diri hanya bisa dilakukan kalau kesombongan, ambisi berlebihan, dan sikap tinggi hati dihilangkan dari pikiran dan emosi. Jadi, tetaplah rendah hati dan membumi saat Anda menerima kemenangan, sukses demi sukses, dan pujian yang luar biasa. Anda harus tetap terkendali dalam emosi positif, pikiran positif, keyakinan optimis dalam sikap rendah hati dan belajar, serta selalu membangun pengetahuan dan wawasan baru untuk mengatasi tantangan tak terduga.
Membangun kepercayaan diri dimulai dari niat untuk berhasil, dan mengalirkan kualitas diri di dalam proses, tanpa terjebak pada hasil akhir. Di sepanjang proses harus ada keberanian dan optimisme untuk berhasil. Ketika resiko muncul, maka Anda harus berani mengambil tindakan meskipun Anda takut gagal. Bila Anda takut mengambil tindakan, maka proses Anda akan terhenti dan membuat perjalanan Anda menuju sukses terhenti atau terjebak dalam rasa takut gagal. Oleh karena itu, apapun realitasnya, Anda harus bergerak dan mendorong diri Anda untuk terus-menerus melalui apapun yang menghadang Anda di perjalanan menuju sukses. Anda harus fokus dan membuat semua hal bekerja optimal di sepanjang perjalanan Anda menuju sukses. Dan, jika ada yang tidak bekerja, maka Anda harus menanganinya dengan lebih kreatif dan lebih sabar.  
Kita semua harus percaya bahwa kehendak Tuhanlah yang pasti terjadi dalam kehidupan siapapun.Tetapi, sebagai manusia yang dititipkan bakat dan potensi hebat dari Tuhan, maka kita harus hidup optimis dan penuh percaya diri untuk memanfaatkan semua bakat dan potensi hebat tersebut bagi kebaikan hidup. Jadi, jangan pernah berhenti untuk mencapai keberhasilan. Beranikan diri Anda untuk melakukan apapun dengan penuh percaya diri dan berkeyakinan kuat untuk mencapainya.
Jangan habiskan waktu dan energi Anda di zona kenyamanan Anda. Keberhasilan membutuhkan keberanian untuk mengambil resiko besar, bukan resiko minimal. Mungkin dalam jangka pendek, Anda harus menemukan hal-hal yang tidak mudah bagi perjalanan Anda menuju sukses. Tetapi, bila Anda fokus dan sabar untuk mencapai sukses Anda, maka Anda pasti sampai pada sukses Anda. Sebaliknya, bila Anda berhenti untuk mencapai sukses Anda, maka Anda tidak pernah sampai pada sukses Anda.  
Tumbuhkan potensi dan bakat Anda melalui proses belajar yang tidak pernah berhenti di sepanjang hidup Anda. Artinya, di sepanjang hidup Anda tidak pernah berhenti belajar, Anda tumbuh bersama pengetahuan dan keterampilan baru, Anda tumbuh bersama nilai-nilai kehidupan yang Anda pilih, Anda tumbuh bersama kompetensi yang terus-menerus ditingkatkan ketajamannya, Anda tumbuh terus-menerus dengan ketahanan mental yang hebat, Anda tumbuh dengan wawasan oleh pengaruh dari para pemenang, Anda tumbuh dengan keyakinan dan kepercayaan diri yang tinggi, serta Anda tumbuh dengan kepercayaan diri dan kompetensi yang mampu membuat sesuatu terjadi.
Siapkan kepercayaan diri dengan mental pemenang untuk menghadapi tantangan dan peluang Anda saat ini. Terimalah tantangan dengan ketenangan diri dalam rasa percaya diri yang tinggi, dan berpikir positif untuk menghadapi tantangan, serta berkeyakinan bisa merubah tantangan menjadi peluang.

Untuk pelatihan hubungi www.djajendra-motivator.com

Monday, 6 February 2017

MOTIVASI DAN INSPIRASI 06022017


Orang-orang sebelum kita sudah memberikan banyak cerita dari pengalaman yang mereka alami. Tetapi, tidak seorang pun menjadi bijaksana sebelum dia mengalaminya sendiri.~Djajendra
Jika Anda ingin sukses, hal terpenting adalah untuk memastikan bahwa Anda bukan halangan untuk sukses.~Sadhguru
Kehidupan menjadi rumit karena Anda tidak mampu menyederhankan realitas yang Anda hadapi.~Djajendra
Dalam kehidupan biasa-biasa saja, ada kenyamanan, tetapi tidak ada sukacita. Dalam melampaui batas Anda, ada sukacita, tetapi mungkin tidak ada kenyamanan. Anda harus memilih.~Sadhguru
Semua pikiran dan emosi yang ada pada hari ini sudah ada dari jutaan tahun yang lalu. Tidak ada yang baru.~Djajendra
Dalam sebuah peristiwa yang sama, orang-orang mendapatkan pengalaman yang berbeda dan beragam cerita. Itulah kehidupan.~Djajendra

Untuk training hubungi www.djajendra-motivator.com